spb-metro spb-metro card gift heartbeat progress search star check twitter fb vk

Актуальные вопросы применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства в государственных учреждениях и на предприятиях

Направление подготовки: Управление персоналом
Форма обучения: Очная форма обучения

Информация о программе

На занятиях детально рассматриваются конкретные примеры, с которыми сталкиваются кадровые работники в своей работе, даются комментарии к конкретным статьям ТК.

Помимо этого, в рамках программы рассматриваются вопросы, касающиеся проведения контрольных и надзорных мероприятий за соблюдением в учреждениях и организациях законодательства о труде и охране труда.

Для кого этот курс

для руководителей и сотрудников служб персонала и кадровых служб, юристов, бухгалтеров.

Во время обучения на курсе «Актуальные вопросы применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства в государственных учреждениях и на предприятиях» вы изучите основы трудового законодательства, правила грамотного и своевременного оформления кадровой документации, получите представление о роли корпоративной культуры, навыки кадрового подбора, подготовки и переподготовки, аттестации и мотивации сотрудников, использования современных программных продуктов для управления персоналом.

Также вы познакомитесь с нормами законодательства, регулирующими действия контролирующих органов, совместно с другими участниками курса разберете типичные ошибки специалистов по кадрам, выявленные в ходе осуществления проверок.

Среди преподавателей — представители органов власти, специалисты, имеющие опыт осуществления контроля за исполнением требований действующего трудового законодательства.

Преподаватели

Карандашова Светлана Викторовна
Ведущий эксперт в области нормативно-правового регулирования.
Ширнин Игорь Иванович
Начальник отдела по вопросам государственной службы и кадров Комитета по вопросам законности, правопорядка и безопасности Санкт-Петербурга.

Ключевые пункты программы

Прием на работу. Трудовой договор, содержание трудового договора. Особенности заключения срочного трудового договора. Продление срочного трудового договора и его последствия. Особенности увольнения беременной работницы в связи с истечением срока трудового договора. Увольнение беременной женщины, срочный трудовой договор с которой заключён на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

Трудовая книжка. Порядок оформления и внесения записей. Правильные формулировки основных записей в трудовой книжке. Учет и хранение трудовых книжек.

Переводы. Оформление переводов. Изменение трудового договора. Дополнительное соглашение. Постоянный и временный перевод, перемещение.

Увольнение работников по основаниям, предусмотренным статьёй 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации. Реальное сокращение численности или штата работников. Предупреждение профсоюза и органов службы занятости. Учет преимущественного права на оставление на работе. Предупреждение работника о предстоящем увольнении. Предложение работнику перевода на другую должность (работу). Обязательное участие выборного органа первичной профсоюзной организации в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя. Другие гарантии и компенсации.

Отпуска. Учет отпусков. График отпусков, оформление отпусков.

Дисциплина труда. Понятие дисциплинарного проступка. Длящийся дисциплинарный проступок. Локальные нормативные акты и дисциплина труда. Процедура применения дисциплинарного взыскания. Принцип презумпции невиновности в трудовых правоотношениях. Правовые последствия незаконного увольнения.

Привлечение работника к материальной ответственности. Виды материальной ответственности. Увольнение работника, непосредственно обслуживающего денежные или товарные ценности, по мотиву утраты к нему доверия со стороны работодателя.

Эффективный помощник руководителя
Бюджетирование в государственных (муниципальных) учреждениях с элементами управленческого учёта и анализа
Организация закупок товаров, работ, услуг в соответствии с 44-ФЗ
c 29 по 31 мая
c 29 мая по 2 июня
c 29 по 31 мая
18 часов
18 часов
18 часов
5000
8000
8000
Очное обучение
ближайшая дата c 30 мая по 3 июня
количество часов 18 часов
выдаваемый документ удостоверение
о повышении
квалификации
стоимость 5000
менеджер Левченко Наталья

адрес г. Санкт-Петербург, ул. Маяковского 46А
Наверх